公司挣钱，想通过各种方式合理合法地分配给股东，有些是税前，有些是税后。但是，不同方式产生的税费也不同。比如公司给个人分红，需要按20%的税率缴纳个人所得税。 那么我们来介绍一下，在不同的情况下，如何将公司的资金安全的转移给股东，以及不同的方式应该注意什么。 一、公司税前费用提取对于公司来说，有些费用可以在税前列支。 但需满足的条件与公司生产经营有关，合法合理。 具体到股东，可能有以下事项:股东工资:股东也可以是公司的员工。 那么拿到工资是理所当然的事情。 通过发放工资和年终奖，股东深圳公司宝公司注册代理人的所得税可以降低到10%左右。 因为有个人免税额和特殊附加扣除，可以相应抵扣一部分税款。 提取备用金:如果股东按照公司制度可以有备用金，那么这是合理的。 但需要注意的是，备用金的金额应符合公司规定，后期冲抵的发票必须与企业生产经营相关。 你不能用你家庭无关的费用来抵消它。 直接报销:股东与生产经营相关的差旅费、业务招待费等，实际消费后可按公司制度报销。 但是，如果你没有达到规定的个人费用，不要申报，因为公司不能税前扣除。 资产使用费:股东向企业借款，应按规定签订合同，公司向股东支付利息。或者公司使用股东的其他资产，采用租赁方式的，也应向股东支付租金。 这种情况下需要缴纳个人所得税，税率为20%，相对较高。 二、税后利润分配税后利润分配是分红，但分红的方式不同。 股东直接持股分红:如果直接给个人分红，那么如果税率是20%，如果只是想把生活费拿出来，不建议用分红，工资薪金比较好。 有限合伙入股分红:这种情况下，不涉及缴纳企业所得税，经常被作为持股平台。 如果这个平台设置在税收优惠区，综合税率可以降低到一个相对较低的水平。 这样的平台可以设计多层嵌套，引入优秀的核心人员。 有限公司股份分红:在这种情况下，很多时候，并不是为了资金的实际份额，而是为了进一步的投资。 如果股东自己拿出钱来投资，那就不要用个人来分红。以公司的形式，他们可以避免双重征税。 第三，最常用的资产占用是借款，但借款还是要还的。 并且还需要注意几个问题:1。时间长的，应视为分红；2.想避税，就得年底前还款，但可能会让股东资金周转有困难；3.注意完全遵循合规流程，避免损害其他股东利益。 因此，如果股东想从公司获得资金，可能会涉及各种目的。出于不同的目的，他们需要合理规划各种方式。在减轻综合税负的同时，还需要保证合法性和合理性。