2021年已经到来！新的社保条例对2021年的每个人都有直接影响。边肖总结了新规的八大变化，这些变化与每个人都有关。建议好好看看。01养老金领取方式改变之前，领取养老金的方式是通过银行卡或者养老金储蓄。但2021年10月，《人力资源和社会保障部办公厅关于优化社会保障卡压缩发放周期管理服务的通知》要求，2021年底通过社会保障卡领取养老金，逐步改为。 但是，如果使用社保卡领取养老金，需要激活社保卡的金融功能。 一般来说，新的社会保障卡是在办理时激活的。如果是非新一代社保金融卡，需要携带有效身份证和社保卡到社保卡发卡银行网点进行激活。激活后，您可以正常领取养老金！02 2021年底前，生育保险和职工基本医疗保险合并实施，广东、坪山新区已出台相关方案。 简单来说，就是生育保险并入医疗保险，“五险一金”变成“四险一金”。职工参加医疗保险时，参加生育保险，生育期间生育保险不变。但生育保险基金将纳入基本医疗保险基金，生育保险的全部待遇由职工基本医疗保险基金支付。 同时，企业需要办理的保险手续较少，减少了麻烦，节省了帮助员工参加保险的时间。 03社保卡申请时间将缩短。根据《人力资源和社会保障部办公厅关于压缩发卡周期优化社保卡管理服务的通知》，批量发卡周期将缩短至30个工作日以内，受理申请至通知办卡的周期由原来的2-3个月缩短至30个工作日以内。 04养老保险转移接续可在2021年底前在线办理，使得养老保险转移接续更加轻松，节省了被保险人的时间和体验。 目前，全国社会保险公共服务平台已经正式投入运营，我们也可以通过网站及时了解到社会保险关系转移业务的进展情况。 5 2021年，港澳台居民可在内地参加保险。2021年1月1日起，在内地就业、生活、学习的港澳台居民，可以像内地居民一样，依法参加社会保险，享受社会保险待遇的合法权益。 6.社保费率新规根据国务院发布的《降低社会保险费率综合方案》，方案规定，以城镇非私营单位和城镇私营单位就业人员平均工资加权计算的全口径城镇单位就业人员平均工资，作为核定职工缴费基数上下限的指标。 缴纳社保时还可以享受两项优惠:可以自由选择60%-300%的不同社保缴纳标准。 在全面确定社保缴费基数后，部分地区的社保费较去年大幅降低，这意味着2021年是参加社保最划算的一年。 2021年取消社保缴费后，享受福利的想法就不能再存在了。 然而，它并没有完全取消。允许补缴的情况还有三种:第一种情况是城乡居民养老保险缴费不满15年，到了60岁可以一次性补缴。 比如灵活就业人员参保，养老保险缴费不满15年的，只能延长缴费到15年以上，否则就收不到养老金。 第二种情况，企业未按时足额为员工缴纳社保。在这种情况下，员工可以申请劳动仲裁，要求企业为自己缴纳社保。 第三种情况，离职后社保缴纳不超过3个月，一般地区允许缴纳社保。 社保公积金必须同时缴纳。根据《劳动法》，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。 根据《住房公积金管理条例》规定，住房公积金属于强制缴纳范围，是职工必须享有的一项法定权利，即社保和公积金应当同时缴纳，共同缴纳才能达到法定要求。