企业能不能给个人账户打钱？这里大家先思考一下。企业可以为个人账户赚钱吗？我们先考虑一下。
答案是肯定的，那为什么公司要为个人账户买单呢？做任何事情都是有原因的。很多朋友问，我可以给私人账户钱吗？首先，我要问为什么？世界上没有无缘无故的爱，更没有钱，更不可能随随便便就来。
其实原因有很多，比如分红、报销、工资薪金，还有个人给企业提供商品、服务和服务。在这种情况下，企业可能会为个人账户赚钱。
那么企业在向个人支付各种款项时需要注意哪些税务风险呢？
1无法获得扣费证明的风险
货币是你企业的资产，在资产负债表上体现为货币资金。你的资产付出了，资产减少了，资产=负债的所有者权益。那么，如果你确定你的负债减少了，或者你的所有者权益减少了，而所有者权益的减少与利润的分配无关，那么肯定会体现在利润表的成本费用中。
既然钱是花在成本上的，自然要取得合法的抵扣证明。一方面，取得这些凭证是会计的需要。你需要各种原始凭证附件来证明记账业务的真实性。另一方面，企业所得税税前扣除需要合法有效的扣除凭证。
如果没有合法有效的凭证，首先会计核算的真实准确性存疑，另一方面所得税也面临着无法抵扣的损失。
在日常经营活动中，一方面，支付给个人的款项很难获得抵扣凭证；另一方面，很多人对于不同业务获得何种抵扣凭证模糊不清，由此带来的税务风险不容忽视。
我们应该获得什么样的扣除证书？
其实这要根据付款的性质来决定。税前扣除凭证按来源分为内部凭证和外部凭证。
1.用于支付给未注册纳税的个人。
如果支出项是增值税应税项目。然后，我们既可以获取税务局开具的发票，也可以满足小规模零星业务的需要，可以使用包含个人姓名、身份证号、支出项目、收款金额等相关信息的内部凭证作为抵扣凭证。
因此，要么取得个人开具的发票。
或者自己制作内部凭证。
这里需要注意的是，对于自制内部凭证的使用，一定不要超出范围。公告2018年第28号中华人民共和国国家税务总局为个人缴费开通了获取抵扣凭证的便捷之门。从事应税项目的个人销售不超过增值税相关政策规定的起征点，付款人可以使用内部凭证作为税前扣除凭证。但是不要为了方便而用这个门。
在这里，主要的风险点在于，这个门槛是应该按次还是按计划适用于个人，因为按次金额肯定是小的，而按次金额是大的。如果用错了政策，就会出现税务风险，你申请的抵扣凭证不会被税务确认，而是会被税务调整。目前，对于未办理税务登记或临时税务登记的小规模纳税人，除特殊情况外，均实行分时段办理。
也就是说，如果企业支付个人缴费，属于增值税应税范围，每次超过500，则不能使用内部凭证作为抵扣凭证。相反，你应该拿到个人开具的发票。
2.如果支出项目不是增值税应税项目，可以使用内部凭证作为税前扣除凭证，这里最典型的是用于支付员工工资的工资单内部凭证。
2 .个人所得税预扣风险
当我把钱存入我的个人账户时，我是否要预扣个人所得税？我们可能都认为对工资进行个人所得税代扣代缴是必要的，但是对于一些属于增值税应税项目的项目，我们往往没有这个意识，尤其是对于一些有发票的项目，我们没有代扣代缴的意识。这也产生了相应的税收风险。
实际上，根据《中华人民共和国个人所得税法》，有九种个人收入应该缴纳个人所得税。
(一)工资、薪金所得；
(二)劳动报酬所得；
(三)报酬所得；
(四)特许权使用费所得；
(五)营业收入；
(六)利息、股息、红利所得；
(七)财产租赁收入；
(八)财产转让所得；
(9)意外收入。
中华人民共和国国家税务总局公告2018年第61号《关于印发〈个人所得税预扣申报管理办法(试行)〉的通知》规定，个人所得税全额预扣申报的应纳税所得额包括:
(一)工资、薪金所得；
(二)劳动报酬所得；
(三)报酬所得；
(四)特许权使用费收入:
(五)利息、股息、红利所得；
(六)财产租赁收入；
(七)财产转让所得；
(8)意外收入。
通过对比可以发现，只有营业收入不属于个人所得税全额抵扣申报范围。
这是什么意思？也就是说，扣缴义务人向个人支付收入时，除对方经营收入外，其他所有收入均属于全部职工全额扣除范围，扣缴义务人应依法代扣代缴其个人所得税。
什么是所有员工的全额工资？
全额申报，即无论缴纳金额多少，扣缴义务人都应向主管税务机关报送所有个人的有关情况、缴纳金额、扣除项目和金额、具体扣缴金额和扣缴税款总额等相关涉税信息。
因此，无论是支付工资、薪金、劳动报酬，还是给个人分红，都要依法代扣代缴个人所得税。
扣缴义务人应扣缴未缴税款的，按照《中华人民共和国税收征收管理法》及其实施细则的有关规定办理。
当然还有一种是不需要的，那就是个人所得税由税务机关根据个体工商的核查情况征收，不存在代扣代缴义务。如何判断？最简单粗暴的方法就是看代开发票取得的完税证明上的物品名称。
例如，这张发票不会要求付款人履行预扣义务。
完税证明显示，个人所得税实际上是根据营业收入核定的。
辛凯财税为中小企业提供专业的工商注册、财税代理、知识产权、人事社保服务。如有工商或财税方面的问题，可登陆官网咨询！深圳注册公司。