第一，母公司的注册资本可以低于

子公司

什么

子公司是独立于母公司和母公司的中小企业

公司注册资本

可以低于子公司，子公司定义为“

劳动法

< 上海注册公司p>明确规定公司可以设立子公司，赋予公司中小企业法人地位，并承担违法责任

民事责任

。母公司是指持有其他公司股权，以实质控制这些公司经营、管理和招待上海注册公司的活动的公司。又称母公司。

子公司是指其股份超过一定比例由另一家公司持有并控制的公司。子公司也可以通过控制其他公司一定比例以上的股权成为母公司，被控制的公司成为子公司。子公司具有法人资格，可以独立承担民事责任。

公司注册资本

不选择公司数量，选择公司注册资本是大股东的法律责任。因此，子公司的注册资本与母公司的注册资本没有必然的关系。即使母公司注册资本少，非选举产生的母公司的资本也少，母公司用自己的资本为子公司融资，几乎没有任何限制或障碍。

二是公司注册资本界定明确

信用公司注册资本

最低限额为3万港元；

一人信贷公司

注册资本最低限额为10万港元；

股权有限公司

最低注册资本为500万港元。

除了立法和行政事务外

规则

中华人民共和国国务院决定规定公司的最低注册资本，信用公司的最低注册资本为3万元，一人信用公司的最低注册资本为10万元，上海注册有限公司的最低注册资本为500万元。仍然有限

公司设立

主要股东(发起人)的初始出资比例；仍然限制大股东(发起人)的货币出资比例。

注册资本和

注册资本

基本概念截然不同。

1)注册资本反映中小企业

经营管理

对；注册资本反映控股公司的权利，各大股东投入的资产不得抽回，公司行使职权。

2)注册资本是中小企业最少的实有资本，注册资本是投资者最少的实收资本。

3)因资金增减而随时增减注册资本，即中小企业实际资金较注册资本增减20%以上时，应进行变更登记。但是，注册资本除依法外，不得随意增减。

根据《中华人民共和国劳动法》及其司法机关的规定，投资者出资入股其他公司，必须具备以下前提条件:

1.投入的股份由投资者持有，不得非法转让。

2.投入的股份在基本权利或基本权利保障方面没有缺陷。

3.投资者实现了

股权转让

程序。

4.已对投资的股票进行了非法风险评估。

根据劳动法规定，子公司是独立于母公司的中小企业，具有法人资格，可以违法承担民事责任。母公司可以掌握子公司的管理和娱乐活动，所以母公司的注册资本可以低于子公司，子公司的股权由母公司控制。

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