公司制改革以来，工商实行了认股制，相对于以前的实缴制，减轻了一定制度下实业家的舆论压力。但也在某些方面迷惑了客户。虽然不需要交验资，但是写注册资本更合适，不会让客户觉得公司战斗力不足，避免公司承担立法的可能~

公司注册

我们的好朋友都知道，牌照下的一个细节就是注册资金。很少有好朋友真的知道这个注册资本选了什么。边肖向每个人透露秘密。

注册资本是指公司注册前需要提供的经营管理资金。在工商改革之前，实收资本是由中华民族的注册公司实施的，这就意味着注册公司必须有特定的资金，这就是所谓的实收资本。之后，为了在一定程度上缓解南京注册公司的舆论压力，国科院实施了工商注册认购制度。与以往的实收制不同，首次注册不需要取出全部注册资本。所以最后意味着注册资本可以随意写。当然不是。

在南京注册公司，首先要研究以下两个基本概念:什么是实收资本，什么是注册资本？

1.实收资本:指公司成立时从大股东处收到的融资总值，是公司在现实生活中拥有的资本。公司认购股权后，可以一次性或分期足额缴纳，因此实收资本可能在一定期限内少于注册资本，但公司注册资本与实收资本最终应完全一致。

2.注册资本:指在公司登记管理机关非法登记的全体大股东或发起人认缴的出资额或所认购的新股总额。公司的注册资本是公司登记管理机关登记的注册资本，也称法定资本。注册资本反映控股公司的权利。各大股东投入的资本不得抽回，公司行使职权。

2014年3月1日以后，南京注册公司实行实缴制是现行劳动法的明确规定，比如要求信用公司两年内足额缴纳注册资本。新的认缴制度是指今天拟设立公司的注册资本和足额缴纳期限由大股东另行约定，仍限于两年内足额缴纳。比如你要注册资金1亿，可以同意20年内全额缴纳。如果20年内没有足额缴纳，你还是会面临注销或者减资。如果资金没有足额缴纳，没有注销，就要承担责任。所以注册资金和缴纳期限不是随便写的。但是你可以在章程里把这个期限写的很短。

那什么是合适的注册资本呢？

中小企业的注册资本应与中小企业的数量和经营管理目的相结合。注册资本选择了中小企业在商业贸易中应承担的经济发展法律责任。如果注册资本太小，会对中小企业与其他中小企业的经济交流产生负面影响。但如果注册资本过大，会超出中小企业的承受能力。一旦管理失败，无法偿还，公司将无法享受劳动法给予的立法保护。